photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. R.A.S Intérim recherche pour son agence de Colmar, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent(e) et intervenir sur différentes missions RH et paie : Gestion administrative et paie : Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier Récupération des relevés d'heures, saisie des heures, variables de paie, et contrôle des paies Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes) Gestion des accidents de travail Recrutement et délégation de personnel : Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard Passage d'annonces et sourcing des candidats Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre éducatif et professionnel "Les Chennevières" recherche un/une maître/maîtresse de maison pour intervenir auprès d'adolescents placés par la justice ou par l'aide sociale à l'enfance, âgés de 16 à 21 ans. Le travail se déroulera principalement dans différents appartements autonomes situés à Gray et occasionnellement à Besançon. Contrat : CDI à 60% (21h), évolutif vers un temps complet dans 2 ans au moment où la personne en poste partira en retraite. Activités principales : Gestion quotidienne de l'environnement : - Organisation et rangement des espaces de vie dans les appartements autonomes. - Supervision de la prise des repas et collations. - Entretien des locaux pour garantir la propreté, la sécurité et le confort des adolescents. - Accompagnement et supervision des courses hebdomadaires. Surveillance et encadrement des adolescents : - Assistance aux éducateurs dans la surveillance des adolescents, en offrant un cadre sécurisant et rassurant. - Accompagnement des adolescents dans leurs routines quotidiennes, veillant à la stabilité et la constance. - Intervention en cas de conflit ou de situation difficile avec les éducateurs spécialisés, pour résoudre les[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ECOTRIVELO est une association de la Vallée de Chamonix-Mont-Blanc née en 2020 pour développer le compostage sur le territoire, grâce à la mise en œuvre de 3 activités : - La collecte à vélo-remorque et le compostage local de déchets de cuisine et de table auprès de professionnels de la restauration - Le développement d'ateliers de sensibilisation au compostage et au tri des biodéchets - L'accompagnement de professionnels au compostage autonome en établissement ECOTRIVELO privilégie la sobriété en favorisant des solutions « basse technologie », et fait appel autant que possible à des entreprises locales engagées dans le surcyclage ou l'emploi en insertion. L'équipe est composée de deux salariés permanents et de bénévoles. Pour la saison touristique d'été, ECOTRIVELO recrute un.e salarié.e. Le poste consiste à réaliser la collecte à vélo des biodéchets auprès des professionnels et le compostage, ainsi que le lavage et l'entretien des équipements de travail. C'est un travail en équipe. Le poste nécessite une bonne condition physique, un goût pour le travail en extérieur et une capacité à travailler en équipes mixtes salariés/bénévoles. Il est évolutif et varié, et nécessite[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Châtillon-sur-Thouet, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, le/la moniteur(rice) a pour mission de développer et de contribuer aux activités éducatives, pédagogiques et d'insertion professionnelle à destination des jeunes accueillis sur le service. Vous intégrez l'activité en combinant production, formation et éducation. Vos missions principales sont les suivantes : - Participer à l'accompagnement éducatif et à l'insertion dans le milieu professionnel des jeunes en difficulté à travers la pédagogie du « faire pour apprendre » - Participer à la recherche de stages, d'immersion et en assurer le suivi. - Assurer des animations d'ateliers créatifs (mettre en place et animer des ateliers artistiques, peinture, argile, création manuelle.) - Assurer un soutien aux professionnels en cas de forte affluence. PROFIL - Idéalement titulaire d'un Titre professionnel de conseillère en insertion professionnelle ou d'un titre de moniteur éducateur, Passionné par votre métier, vous avez envie de transmettre votre savoir-faire et êtes sensible à l'accompagnement des jeunes en difficultés. - Rigoureux(se), diplomate et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe - Permis[...]

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Assistant(e) territorial(e) d'enseignement

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps complet (39h00) 23 RTT et 25 jours de congés payés Résidence administrative : Melle (79500) Cadre d'emploi : Attaché (Cat. A) / Rédacteur (Cat. B) / Animateur (Cat. B) Rémunération : à partir de 2436.19€ brut/mois dont IFSE Date limite de candidature : 13/04/2026 Date d'entretien : 24/04/2026 Date prise de poste : 01/06/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Membre de l'équipe de direction éducation, vous aurez pour rôle de contribuer à l'élaboration de la politique éducative territoriale (projet éducatif de territoire) et vous serez responsable de la mise en œuvre et du pilotage des projets et dispositifs transversaux sur le territoire. Vous aurez également la charge de l'animation et du pilotage du plan d'action de la convention territoriale globale (CTG). Vous développerez et animerez un réseau de partenaires. VOS MISSIONS : - Impulser une dynamique et participer à la mise en œuvre de la politique éducative : Assurer un rôle de conseil Soutenir la création et le développement de projets Identifier, mobiliser et collaborer avec des partenaires Mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs Participer à la recherche de financements[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'organisation du réseau ADMR de Vaucluse, axée sur l'amélioration des conditions de travail de l'ensemble des salariés et de la qualité de service auprès de ses adhérents, a pour maître mot la coopération de l'ensemble des équipes. Rattache au Service RH, vous aurez principalement en en charge d'assurer la gestion sociale et juridique d'un périmètre d'associations du réseau ADMR. Vous travaillez en binôme avec un second Référent Social & Juridique afin de garantir la continuité de service et le partage des expertises au sein du service. Dans ce cadre, vos principales missions sont : - Assurer la gestion administrative et contractuelle du personnel : rédaction des contrats et avenants, DPAE, suivi des entrées et sorties et formalités sociales associées. - Gérer les procédures individuelles après validation hiérarchique : démissions, licenciements, retraites, ruptures conventionnelles. - Assurer le suivi des obligations sociales et réglementaires : déclarations annuelles, organisation des élections CSE, suivi des effectifs et des échéances sociales. - Contrôler les éléments variables de paie et assurer le suivi de la protection sociale (mutuelle, prévoyance, situations[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE Un-e Educateur-trice Spécialisé-e en Contrat à Durée Déterminée de 1 mois à Temps Plein (renouvelable) Pour l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisée - Hébergement collectif PHV - à Panazol Prise de fonction : Dès que possible La Fondation accompagne des adultes en situation de handicap en plaçant l'autonomie, l'inclusion sociale et le projet de vie individualisé au cœur de son action. Tous les établissements partagent des enjeux communs : adaptation des gestes du quotidien, soutien à l'autodétermination, maintien de l'estime de soi et continuité éducative et médicale, en lien avec les familles et partenaires. L'EANM hébergement collectif PHV concentre son action sur les résidents vieillissants en favorisant la vie sociale et le soutien gradué à l'autonomie pour des personnes à partir de 45 ans. L'établissement dispose de 38 places sur 4 maisons en petit collectif (de 7 à 10 chambres) à Panazol. Missions principales : - Accompagner des bénéficiaires dans la vie quotidienne ; - Eveiller, communiquer, développer les capacités acquises ; - Observer, anticiper, proposer, être disponible ; - Recueillir transmettre les informations ; - Rédiger[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE un-e Moniteur-trice Educateur-trice en Contrat à Durée Déterminée 1 mois à Temps Plein (renouvelable) Pour l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisée - Hébergement collectif PHV - à Panazol Prise de fonction : Dès que possible La Fondation accompagne des adultes en situation de handicap en plaçant l'autonomie, l'inclusion sociale et le projet de vie individualisé au cœur de son action. Tous les établissements partagent des enjeux communs : adaptation des gestes du quotidien, soutien à l'autodétermination, maintien de l'estime de soi et continuité éducative et médicale, en lien avec les familles et partenaires. L'EANM Hébergement collectif PHV concentre son action sur les résidents vieillissants en favorisant la vie sociale et le soutien gradué à l'autonomie pour des personnes à partir de 45 ans. L'hébergement collectif PHV dispose de 38 places sur 4 maisons en petit collectif (de 7 à 10 chambres) à Panazol. Missions principales : - Accompagner des bénéficiaires dans la vie quotidienne ; - Eveiller, communiquer, développer les capacités acquises ; - Observer, anticiper, proposer, être disponible ; - Recueillir transmettre les informations[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Hôtellerie - Camping

Kourou, 97, Guyane, -1

Hôtel Mercure Ariatel Kourou - Hôtel 4 L'Hôtel Mercure Ariatel Kourou, établissement 4 étoiles Franchisé groupe Accor, recherche un(e) Extra Entretien Technique polyvalent pour renforcer ponctuellement son service technique. Missions principales : Assurer l'entretien technique courant de l'établissement (chambres, parties communes, locaux techniques) Réaliser des interventions de maintenance de premier niveau : électricité simple plomberie courante peinture et petites réparations menuiserie légère Contrôler le bon fonctionnement des équipements Intervenir rapidement suite aux demandes de la réception ou de la direction Respecter les règles de sécurité et les standards qualité de l'hôtel Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au Responsable Technique Profil recherché : Expérience appréciée en entretien technique, idéalement en hôtellerie Polyvalence et autonomie Sens du service et réactivité Capacité à travailler efficacement en environnement hôtelier Disponibilité ponctuelle (missions en extra) Disponibilité les week-ends, jours fériés, Conditions : Contrat : Extra (Convention collective HCR) Rémunération : selon profil Lieu : Kourou - Guyane

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Garchizy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Vous aimez dépanner, analyser et garantir le bon fonctionnement des installations Manpower NEVERS recherche pour son client, un/une Technicien/Technicienne de maintenance polyvalent, disposant de compétences en électricité bâtiment et en chauffage, pour intervenir sur des installations techniques au sein d'un site industriel. Vos missions Réaliser la maintenance préventive et curative des installations électriques (courants forts / courants faibles Installer et câbler du matériel neuf Intervenir sur les équipements de chauffage : chaudières, réseaux de chaleur, radiateurs, brûleurs Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires Assurer le suivi des interventions via outils ou logiciels de maintenance Veiller à la conformité et à la sécurité des installations Proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances Horaires : Journée Avantages : RTT, Restaurant d'Entreprise, Indemnités de transport selon convention Formation en électricité, électrotechnique ou maintenance Maîtrise des équipements de chauffage (idéalement habilitations ou certifications spécifiques Habilitations électriques à jour (souhaitées Capacité[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADSEA de l'Aisne - 220 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY sur l'activité mesure unique Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 12 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de[...]

photo Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Emploi Transport

Peyruis, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons, un conducteur SPL H/F en CDI. Vous rejoindrez nos équipes sur notre activité distribution et effectuerez des ramasses et des livraisons sur le 04/05 ou sur le secteur PACA. Vous êtes titulaire du permis CE et de la FIMO. Une bonne connaissance du secteur sera appréciée. Vous avez une première expérience dans le transport de marchandises. Vous êtes à l'aise pour compléter les documents de transport et les prises de réserves. La possession du certificat ADR sera fortement appréciée. Salaire et frais selon convention collective du transport routier de marchandises

photo Pâtissier / Pâtissière

Pâtissier / Pâtissière

Emploi Restauration - Traiteur

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

Missions principales : - Préparer et réaliser des produits de pâtisserie selon les recettes et les standards de qualité établis. - Assurer la mise en place et le rangement de l'atelier de pâtisserie. - Participer à la gestion des stocks et des commandes de matières premières. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Travailler en équipe et contribuer à la bonne ambiance de travail. Profil recherché : - Formation en pâtisserie (CAP, BP, ou équivalent). - Expérience confirmée en tant que pâtissier. - Connaissance des techniques de pâtisserie et des normes d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. - Créativité et sens de l'initiative. Conditions de travail : - Horaires : 35 heures par semaine - Jours de repos : 2 jours par semaine (à définir selon planning) - Salaire : À définir selon expérience et convention collective

photo Ouvrier boulanger / Ouvrière boulangère

Ouvrier boulanger / Ouvrière boulangère

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Au sein d'une équipe, vous serez en charge de la mission suivante: - pétrissage des pains. Chaque professionnel réalise une activité pour la confection des produits de vente. La vôtre sera au niveau du pétrissage des pains. Aucune formation n'est demandée, mis à part la réelle envie de participer à l'élaboration de produits au sein de notre structure et apprendre un nouveau métier. Nous mettrons en place une période de tutorat au sein de l'établissement, afin que vous puissiez acquérir les méthodes de conception et comprendre les étapes de réalisation, pour travailler, par la suite, en autonomie. Vous serez en binôme durant vos heures de travail, qui se situent la nuit de 2h30 à 10h, avec 30 minutes de pause. Des primes liées à la convention collective, comme avantage en nature vous sont proposés et expliqués lors de l'entretien. Travail avec 2 jours de repos par semaine, et un dimanche sur 3 travaillé, par rotation avec les autres membres de l'équipe. Prise de poste au 01/06/2026. « A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La mutualité Française Charente recherche pour son service HAD un(e) AIDE-SOIGNANTE en CDI à TEMPS PLEIN pour le SECTEUR SUD CHARENTE pour une prise de poste dès que possible , pour les missions suivantes (entre autres) : - Réaliser au domicile des patients des soins d'hygiène, de confort, relationnels, de prévention et d'éducation à la santé visant à préserver le bien-être et l'autonomie de la personne dans sa vie quotidienne. - Rechercher, traiter et transmettre les éléments de surveillance clinique prévus dans le projet pour assurer la continuité des soins par les moyens adaptés (dossier de soin, réunions hebdomadaires, communication à l'IDEC ). - Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter. - Participer à l'éducation du patient et de son entourage par des conseils et des actions de prévention (= soins éducatifs). - Assurer le suivi de la tenue du dossier patient. - Utiliser les techniques de manutention et le matériel disponible, s'assurer que le matériel médical mis en place soit adapté à l'état du patient et suivre les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du patient. - Utiliser les équipements de protection individuelle[...]

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Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

VOTRE AVENIR CHEZ NOUS Rattaché(e) à l'Animateur des Ventes, vous rejoignez une équipe de 48 collaborateurs soudés, dans laquelle le professionnalisme s'allie à la convivialité. À ce titre, vous : - Qualifiez, développez et fidélisez votre portefeuille clients par le biais d'appels sortant et entrant. - Rédigez les offres, réalisez les relances et enregistrez les commandes. - Développez la vente des produits et services, en fonction des objectifs définis. - Assurez le suivi administratif des affaires en cours et traitez les éventuels litiges. - Mettez en œuvre le plan d'actions commerciales. NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS - Vous avez une formation niveau Bac à Bac+2, - Vous maitrisez les techniques de vente téléphonique (flux sortants/entrants), les applications digitales et l'utilisation des outils collaboratifs, - Vous avez une première expérience dans le commerce B to B et une appétence pour les produits techniques, - Votre sens du service client, votre réactivité et votre persévérance seront vos meilleurs atouts, - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'organisation, - Vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belleville-sur-Loire, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les services de restauration, un employé de restauration H/F. L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des prestations qualitatives et une gestion efficace du self, des stands et du nettoyage. Elle est dynamique, engagée et évolue dans un secteur en perpétuel renouvellement, forte de son expertise et de ses innovations. Dans un environnement dynamique, vous serez amené à : - Approvisionner le self. - Distribuer les stands. - Accueillir chaleureusement les clients. - Conseiller les clients sur les repas. - Encaisser les transactions. - Plonger la vaisselle. - Nettoyer les locaux. - Préparer et dresser les entrées et desserts. Les horaires : 7H30 - 14H30 La rémunération : - 15,77 euro brut par heure. - Primes et indemnités soumises à attribution selon convention collective. Vous êtes motivé(e), habitué(e) aux tâches polyvalentes en restauration H/F, doté(e) d'un excellent sens du service, possédant une rigueur opérationnelle et une bonne capacité d'adaptation et vous maîtrisez parfaitement standards. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes[...]

photo Electricien / Electricienne du bâtiment

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Votre agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'éclairage public et réseaux électriques un Électricien Éclairage Public (H/F). Vos missions Installation et maintenance des réseaux d'éclairage public Pose et raccordement de candélabres, luminaires et armoires électriques Tirage de câbles et raccordement Dépannage et maintenance des installations Travail en hauteur avec nacelle Profil recherché Expérience en électricité réseaux / éclairage public CACES Nacelle (R486) obligatoire Habilitations électriques à jour Permis B apprécié Taux horaire selon profil Panier repas / Indemnités de déplacement selon convention Mission renouvelable Les avantages Adwork's : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des indemnités de congés payés à hauteur de 10% - Du parrainage tous les mois - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ un 13e mois) - FASTT : organisme d'aide pour les intérimaires.

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Social - Services à la personne

Neuvic, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons, un.e gestionnaire de paye en CDD. Vos principales missions : - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies et s'assurer de leur exactitude (variable de paye, données des entrées et des sorties des salariés, arrête de travail, temps de travail etc.) - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie de la Fondation - Assurer la conformité des opérations de paie avec les législations sociales et fiscales, et la convention collective applicable - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de la Fondation - Mettre à jour les dossiers salariés dans le logiciel de paye : création ou modification des fiches salariés conformément aux process de la Fondation (notamment en lien avec la comptabilité) Vous avez une expérience en paye et connaissez bien un logiciel de paye tel que EIG (la connaissance de ce logiciel serait un plus), vous êtes rigoureux.se, vous avez un réel sens de l'organisation, vous aimez travailler en équipe n'hésitez pas à nous[...]

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Aide-comptable

Emploi Enseignement - Formation

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre de son développement, notre organisme de formation spécialisé dans la formation de sexothérapeutes recherche un(e) Assistant(e) comptable / Aide comptable (H/F) afin de renforcer son équipe administrative. Vous intégrerez une structure dynamique et engagée, où la rigueur, l'organisation et l'esprit d'équipe sont essentiels. Ce poste offre l'opportunité de participer activement à la gestion comptable et administrative de l'organisme, tout en évoluant dans un environnement stimulant et porteur de sens. Vos missions - Saisie des opérations comptables à l'aide de logiciels spécialisés - Vérification et enregistrement des factures fournisseurs et clients - Réalisation des rapprochements bancaires - Participation à la préparation des éléments pour les clôtures comptables mensuelles et annuelles - Appui au suivi budgétaire et aux déclarations administratives courantes - Contribution à certains éléments liés à la gestion de la paie - Mise à jour et gestion des dossiers administratifs et financiers - Utilisation des outils bureautiques (notamment Microsoft Office) pour réaliser tableaux de suivi et documents administratifs - Participation ponctuelle à la gestion logistique[...]

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Régleur / Régleuse sur commande numérique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Description du poste : Au sein d'Evolyss, société spécialisée dans l'étude et la fabrication d'outils de sertissage, vous effectuerez le réglage des machines en conformité avec le dossier technique et l'ordre de fabrication afin d'effectuer la production. Missions : - Lire l'ordre de fabrication et le dossier technique - Vérifier l'existence des outils coupants nécessaires, les monter et les jauger - Effectuer le réglage des machines - Effectuer la programmation si le programme n'existe pas ou la relancer - Etablir le rapport de contrôle ainsi que le fréquentiel - Fabriquer la première pièce et en effectuer le contrôle - Lancer la production - Effectuer l'ébavurage des pièces pour les zones non accessibles en machine - Faire valider le départ de la série par un autre régleur - Alerter le responsable de site de toute incohérence pour la correction des programmes ou du process - Pointer sur l'ERP la phase de fabrication - Etablir les choix de conditionnement selon les caractéristiques des pièces - Contrôler si le temps de cycle est conforme avec l'ordre de fabrication - Effectuer la maintenance de premier niveau Profil recherché : - Régleur sur TCN avec une première expérience[...]

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Technicien / Technicienne de parc éolien

Emploi Electricité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recrutons notre futur Technicien de maintenance et d'exploitation senior de parcs éoliens F/H en CDI. Poste localisé en Eure-Et-Loir (28), entre Châteaudun et Chartres. Prenez part à la transition énergétique et au développement de l'énergie verte en rejoignant le groupe Volkswind, producteur européen indépendant pionnier de l'électricité éolienne. Votre rôle et vos missions Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'une création de poste et de la création d'un nouveau centre de maintenance. En tant que Technicien de maintenance et d'exploitation senior, vous êtes hiérarchiquement rattaché au Responsable maintenance. Vous êtes impliqué au quotidien dans la maintenance préventive et curative des parcs éoliens. Vous veillez à la sécurité des opérations, gérez efficacement les ressources humaines et matérielles sur les chantiers de votre périmètre géographique. Vous prenez des initiatives d'amélioration continue et apportez votre support à votre responsable hiérarchique. Au quotidien, vos missions consistent à : - Réaliser en toute autonomie l'ensemble des missions d'un Technicien de maintenance de parcs éoliens. - Être le support du Responsable Maintenance et assurer[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer[...]

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Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

Manpower recherche pour son client, grand groupe coopératif viticole, un Comptable confirmé (H/F) Vos missions - Gérer en autonomie la comptabilité clients, fournisseurs, générale et les déclarations fiscales. - Collecter, contrôler et enregistrer les pièces comptables (factures, relevés bancaires.). - Enregistrer les mouvements comptables dans l'ERP Infor M3. - Effectuer le contrôle et l'analyse des données. - Maîtriser et appliquer les spécificités douanières du secteur viticole. - Assurer l'autocontrôle et la clôture des dossiers dans les délais. - Collaborer avec les différents services internes et partenaires externes (fournisseurs, clients, CAC, banques). - Contribuer à la fiabilisation et à l'optimisation continue des procédures comptables. Votre environnement de travail - Une équipe à taille humaine composée de 5 personnes, motivées et solidaires. - De nombreux échanges avec les équipes internes et les interlocuteurs externes. - Un environnement coopératif où votre expertise est réellement valorisée. Conditions de travail - Temps plein - 37h30 hebdomadaires, du lundi au vendredi. - Télétravail possible selon organisation interne. - Convention Collective[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Chapelle-Janson, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales, gestionnaire de l'accueil de loisirs de La Chapelle Fleurigné recherche un animateur/trice en CEE (Contrat d'engagement éducatif) pour les mercredis et les vacances de printemps. Poste à pourvoir dès maintenant Vous aurez pour missions : - Organiser le fonctionnement - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Proposer et mener un programme d'activité adapté à chaque enfant - Travailler en étroite collaboration avec la municipalité et la fédération Familles Rurales - Gérer les inscriptions - Répondre aux sollicitations des familles - Gérer un budget - Appliquer la réglementation SDJES Compétences et savoir être professionnels: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Profil recherché: - Avoir le BAFA ou un diplôme équivalent 9h30 par jour de temps de travail Rémunération selon la convention collective Familles Rurales NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations[...]

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Technicien / Technicienne espaces verts

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'Entreprise Adaptée de l'Adapei 36 recrute un encadrant technique pour renforcer son équipe sur l'activité espaces verts L'encadrant technique se situe à l'interface de l'équipe de direction et des ouvriers de production de l'Entreprise Adaptée Les activités de l'encadrant technique s'articulent autour de 3 axes : - L'accompagnement et l'encadrement d'une équipe de salariés reconnus travailleurs handicapés, en réinsertion socio professionnelle ; - L'animation, l'organisation et la gestion de la production de biens ou de services ; - La gestion et le développement des compétences individuelles des salariés afin de favoriser l'accès au milieu ordinaire. Compétences requises : Diplôme d'Encadrant Technique d'activités d'insertion par l'économique souhaité. Expérience exigée de 5 ans en espaces verts Maîtrise des coûts et bon contact clientèle Capacité à travailler en équipe, rigueur dans la communication, capacité organisationnelle. Modalités : Les horaires de l'encadrant technique sont annualisés sur une base de 35h, du lundi au vendredi. La rémunération est calculée selon la grille Moniteur d'Atelier 2nde classe de la Convention collective du 15 mars 1966 des établissements[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir au CSAPA La Source-Caminante situé à Mont de Marsan, dès que possible FONCTION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire du CSAPA dans le cadre d'un renfort temporaire, il/elle intervient sur le périmètre d'intervention de l'établissement dans le département des Landes. A ce titre, il/elle assure l'accueil et contribue à la prise en charge bio psycho sociale des usagers reçus par l'équipe du CSAPA La Source. Au sein de l'équipe du CSAPA, il/elle contribue à l'évaluation des demandes de soins et de prises en charge, et oriente et/ou inclus les personnes dans la file active du CSAPA pour la mise en œuvre d'un accompagnement adapté aux besoins et souhaits de l'usager. Au sein du CSAPA : - Assure l'accueil, l'information et l'orientation des usagers et de leur entourage, les accompagne dans leur démarche de changement au travers de rendez-vous individuels, de permanences d'accueil et d'activités collectives. - Evalue les besoins d'accompagnement bio psycho social des personnes accueillies. - Favorise et facilite l'accès aux soins (somatique, psychique, addictologie, médecine générale .). - Participe à des actions de prévention et de réduction des risques (RdR). -[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE L'assistant(e) juridique, apporte un soutien opérationnel à l'attaché(e) juridique, en contribuant au bon fonctionnement des activités juridiques quotidiennes et notamment sur les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES - Assurer le secrétariat Juridique et le suivi administratif des dossiers - Assister l'attaché(e) juridique pour l'ensemble des services de l'UDAF, notamment les Tutelles aux Majeurs Protégés : o Conseil juridique en termes d'orientation, de procédure et d'argumentation juridique o Participe à l'activité patrimoniale, et à ce titre assure l'interface avec les partenaires financiers, et ou juridiques (notaire, avocat, assurance, commissaire de justice.) o Prépare les requêtes patrimoniales au juge des tutelles o Participer à la rédaction de courriers juridiques, de comptes rendus d'audience... PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : - Vous avez de solides connaissances en droit des assurances, droit bancaire, droit des procédures civiles d'exécutions, droit de la consommation et droit rural. - Vous maîtrisez la gestion des patrimoines mobiliers et immobiliers - Le français n'a pas de secret pour vous (écrit et oral) - Vous maîtrisez le Pack[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR - Pôle Adultes GIER ADAPEI Recherche pour le foyer d'hébergement de l'HORME à L'Horme Un Moniteur Educateur - H/F Poste à 1 ETP en CDI en Internat Situé en centre-ville, le Foyer de l'Horme accueille 32 adultes en situation de handicap travaillant en ESAT. Les résidents relativement autonomes bénéficient d'un accompagnement personnalisé favorisant le maintien et le développement de leurs compétences, de leur autonomie et de leur qualité de vie. De nombreux projets éducatifs au service des personnes accompagnées sont pensés et travaillés en équipe pluridisciplinaire. Les professionnels œuvrent dans un cadre bienveillant, stimulant et collaboratif, favorisant l'autodétermination et la participation active des résidents à la vie du foyer. Missions principales Intégré(e) à une équipe dynamique, vous participez pleinement à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies et dans le respect du projet d'établissement. Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (organisation/gestion du quotidien, hygiène, déplacements.). - Favoriser le maintien et le développement de l'autonomie dans un cadre sécurisant[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Just-en-Chevalet, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement recherche un/une médecin coordonnateur, sur un temps de travail équivalent à 0.20 ETP. Vos missions : Sous l'autorité administrative du Directeur de l'établissement, vous assurez les missions du médecin coordonnateur, comme défini dans le Code de l'Action Sociale et des Familles. Vous intervenez sur l'EHPAD (y compris l'UVP). - Vous élaborez, coordonnez et évaluez le projet de soins, en lien avec l'équipe soignante ; - Vous veillez à l'application des bonnes pratiques gériatriques ; - Vous contribuez à l'évaluation de la qualité des soins, en lien avec la cadre de santé et la qualiticienne ; - Vous promouvez les relations avec les familles (visites de préadmission, validation des admissions, rencontres avec les familles) ; - Vous participez à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé, en partenariat avec la cadre de santé, les IDE et le psychologue ; - Vous évaluez et validez l'état de dépendance et le besoin en soins requis des résidents ; - Vous présidez la commission de coordination gériatrique ; - Vous élaborez le rapport d'activités médicales ; - Vous participez aux réunions d'encadrement et êtes membre des instances[...]

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Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, le cabinet Basseville recrute un.e gestionnaire sinistre confirmé.e en renfort du service. Une expérience à un poste du même type est indispensable, nous recherchons un profil parfaitement autonome. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Vous serez autonome dans vos fonctions : -Enregistrer l'ensemble des déclarations relevant des domaines suivants : Dommages aux biens, Construction, Transport, Risques divers. -Suivi rigoureux des différentes étapes du dossier : analyse des déclarations, mission d'expertise, analyse de rapport, négociation avec l'assureur, l'expert et les différentes parties, règlement. -Participer à certaines expertises -Assurer un contrôle régulier des statistiques sinistres rédigées en interne et analyser les indicateurs. INTÉRÊT PARTICULIER Résolument orienté vers les services, vous avez à cœur d'apporter des solutions à nos assurés et vous adapterez votre posture aux différents interlocuteurs : pédagogie avec les assurés, diplomatie avec les compagnies. PROFIL RECHERCHÉ Bac +2 minimum en Assurance Connaissance des conventions de l'assurance dommage, principalement IRSI. Excellente organisation Rigueur Aisance[...]

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Maçon / Maçonne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) aide maçon(ne) / manoeuvre. Vous interviendrez sur un chantier d'extension de bâtiment sur Gramat. Encadré par une équipe de maçons, vous aurez en charge de : - Préparer le chantier - Approvisionner le chantier - Aider à effectuer des travaux de maçonnerie - Nettoyer le chantier Débutant ou expérimenté dans le domaine de maçonnerie ? N'hésitez plus à candidater Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien) En fonction de votre profil, le GEIQ 46 pourrait proposer un parcours d'intégration et de formation vous permettant une montée en compétences dans le domaine de la maçonnerie.

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez chargé(e) au sein des quartiers prioritaires pour lesquels le service est mandaté, d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer les actions éducatives et sociales à destination d'un public adolescent et jeune adulte (11-25 ans). Après diagnostic des besoins vous développerez aussi des actions collectives et partenariales. - Vous conduirez vos missions de prévention en conformité avec les méthodologies d'intervention définies par le projet institutionnel dans le respect des principes de la prévention spécialisée. - Votre action éducative se fondera sur la démarche « d'aller vers » dit travail de rue, et la présence sociale et éducative auprès des populations rencontrées dans leur milieu de vie. - Vous fonderez vos interventions sur une réflexion et une coordination d'équipe et de service, un ancrage territorial et une concertation partenariale élargie. - Vous conduirez des actions éducatives en vous appuyant sur des outils et supports spécifiques et innovants. - Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 3 ETP et serez accompagné(e) par le Chef de service. Travail du mardi au samedi avec des soirées mardi et vendredi. 2 emplois du temps hiver/été.[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre du dispositif ADULTE RELAIS pour lequel vous devez être éligible et répondre aux critères suivants: être âgé(e) de 26 ans ou plus ET résider en quartier prioritaire ET être inscrit(e) comme demandeur d'emploi ou être en contrat aidé, nous recrutons un(e) Médiateur (-trice) Numérique tout public. En tant qu'adulte relais, le médiateur numérique (H/F) est un(e) agent(e) de proximité essentiel(-le), facilitant le lien entre les habitants du quartier et le Centre Social. Sa mission principale est de réduire la fracture numérique et de favoriser l'inclusion, en s'appuyant sur un ancrage territorial. Missions: 1 : Médiation et inclusion numérique de proximité : (cœur de métier) : - Accueillir et accompagner les publics (enfants, adolescents, familles, adultes, seniors) dans leur apprentissage du numérique (prévention, administratif, emploi, découverte des outils numériques.) en utilisant une approche accessible et concrète, basée sur la confiance. - Animation d'ateliers individuels et ou collectifs : concevoir et animer des ateliers thématiques, avec une pédagogie adaptée aux publics qui peuvent être éloignés des structures (initiation des bases, sécurité en[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Contrat à durée indéterminée (35h) saisonnier - 2 mois Le centre Jacques Tati - Maison de quartier du quartier de Belle-Beille à Angers en quartier politique de la Ville - recrute un(e) : Animateur-trice vie de quartier L'animateur-trice a pour mission principale de concevoir, mettre en œuvre des actions d'animation collectives dans la rue ou en pied de bâtiment dans le quartier de Belle Beille. Animation d'espaces extérieurs - Préparer, organiser, accueillir et animer dans la rue pendant l'été, - Organiser et animer des activités avec les partenaires du quartier durant l'été - Organiser la fête de quartier de l'été - Organiser la fête de fin d'été - veiller au bon déroulement et à la mise en œuvre des activités d'animations extérieures - s'associer au travail d'équipe, être force de propositions et imaginatif en matière d'activités, - soutenir l'accueil et tisser des liens avec les familles, adultes et tous publics - Informer les publics des activités proposées, - participer à la veille : sécurité physique, affective et morale des enfants présents sur l'espace public - organiser et adapter des séances pour toutes les tranches d'âge , - préparer le métariel à emmener[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Rejoignez l'AAFP et donnez du sens à votre métier ! L'AAFP (Association de l'Aide Familiale Populaire) est une association loi 1901 à but non lucratif, engagée depuis 1945 au service des familles et des personnes fragilisées. Acteur reconnu sur notre territoire, nous travaillons en étroite collaboration avec les partenaires sociaux et institutionnels (CAF, MSA, Conseil Départemental, CARSAT, mutuelles.). Notre expertise du secteur et des métiers de l'accompagnement nous permet d'apporter un soutien humain et professionnel au quotidien. ________________________________________ Vos missions : Accompagnement à domicile pour le bien-être des familles et de leurs enfants - Soins du bébé et accompagnement périnatal - Participation à l'action éducative - Participation à l'organisation de la vie quotidienne de la famille - Accompagnement de la famille dans le cadre du soutien à la fonction parentale - Accompagnement dans l'organisation administrative et budgétaire familiale - Aide à l'insertion des personnes - Prévention des situations de violence et/ou de maltraitance - Préservation et renforcement du lien parents-enfants, notamment par la médiatisation des droits de visite Votre[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

L'Agence Immobilière à Vocation Sociale de l'AMISEP recrute un(e) travailleur social dans le cadre du dispositif "Jeunes Majeurs". Cette action a pour objectif de permettre à des jeunes sortants de dispositifs de protection de l'enfance d'accéder à une première expérience de logement autonome, tout en bénéficiant d'un accompagnement social. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes : - Organiser et planifier les accueils des jeunes orientés sur le dispositif en lien avec les partenaires, - Etablir les actes administratifs liés à la mise à disposition des logements (contrat de location, sous-location, convention tripartite), - Procéder aux visites techniques des logements confiés, - Assurer l'accompagnement social des jeunes majeurs, - Aide à la gestion administrative et financière, ouverture des droits, - Aide à l'acquisition de compétences en matière de logement (recherches, aides financières, droits et devoirs du locataire, etc.), - Travailler l'accès au logement autonome, - Renseigner les supports d'activité et transmettre les informations au service concerné, - Travailler en collaboration avec les services spécialisés,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Ensemble Autrement intervient sur la métropole lilloise depuis 1997. Nous accompagnons au quotidien des personnes en situation de handicap psychique afin de favoriser leur inclusion et leur épanouissement personnel. Notre mission est de proposer des solutions adaptées qui favorisent l'autonomie et permettent aux personnes accompagné-es de faire leurs propres choix de vie, grâce à un panel de services créés en fonction de leurs besoins. L'association est structurée en quatre pôles d'activités à ce jour : aide à domicile, vie sociale, habitat et accompagnement logement. Actuellement, nous sommes 130 salarié-es et accompagnons un peu plus de 400 personnes. Notre siège social se situe à Roubaix et notre intervention couvre principalement la MEL et s'étend sur certains autres territoires du Nord et du Pas-de-Calais. Nos valeurs : - Respecter les droits et libertés individuelles des personnes vivant avec des troubles psychiques. - Favoriser leur inclusion et libre choix. - Atteindre nos objectifs par l'innovation sociale, la coopération et le partenariat. - Améliorer continuellement la qualité de vie au travail de nos équipes. Pour cela, nous proposons des formations,[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un INFIRMIER (H/F) Profil recherché : Diplôme d'état d'Infirmier exigé. Permis de conduire B. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Capacité d'adaptation. Missions : Contribuer à l'élaboration, au contrôle et à la bonne application des protocoles de soins. Etablir un diagnostic et dispenser des soins qui relèvent de sa responsabilité. Suivre et actualiser les dossiers de santé. Exercer une relation constante avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille et/ou le représentant légal de la personne. Suivre et exécuter les prescriptions médicales. Participer aux différentes[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Transport

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chauffeur(se) messagerie motivé(e) pour rejoindre notre équipe chez Transports Conan. En tant que Chauffeur(se) Transports Conan, vous serez responsable de la livraison et de l'enlèvement des colis sur le secteur géographique de MARSAC, du lundi au vendredi. Responsabilités et Missions: - Trier, organiser et charger votre tournée de livraison, - Respecter les procédures de livraison, les horaires de livraison et de ramassage, ainsi que les instructions de scan des colis, - Assurer le retour des colis non livrés et signaler toute anomalie ou dommage, - Vérifier les documents de bord du véhicule et les documents de livraison, - Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur, - Assurer l'entretien et la propreté de votre véhicule de livraison. Profil Recherché: - Expérience en tant que Chauffeur(se) Livreur(se), - Capacité à respecter les délais et à travailler de manière autonome, - Manipulation de colis, - Orienté(e) service client et doté(e) d'un bon sens de l'organisation, - Respectueux(se) des règles de sécurité et de la réglementation. Avantages: - CDI à temps plein (35h) avec possibilité d'heures[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Cambo-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'établissement Bon Air recherche : 1 ASH en CDI à temps plein en journée Amplitude horaire selon roulement : 7h30 à 19h30 ou 10h00-14h30 1 weekend sur 2 travaillé Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire en collaboration directe avec une responsable hébergement pour assurer le bien-être et la sécurité des résidents. Vos missions principales seront l'entretien des locaux, le service et l'aide aux repas et la participation à la mise en place des projets d'accompagnement. Des formations internes et externes vous seront régulièrement proposées afin de développer vos compétences. Qualités indispensables: dynamisme, esprit d'équipe, bon relationnel surtout avec les résidents atteints de troubles cognitifs, sens de l'engagement. reprise de l'ancienneté selon convention 51

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son dispositif habitat (Convention Collective 1966) au sein du Foyer D'hébergement JEAN BRATIERES situé à La Flèche accueillant des personnes adultes en situation de handicap : Moniteur éducateur (h/f) 1 ETP - CDD de 6 mois poste à pourvoir avril 2026 Accompagnement éducatif et social : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur bien-être - Participer à l'organisation du cadre de vie et au respect des rythmes individuels - Contribuer à la sécurité physique et psychique des usagers. Animer la vie sociale et relationnelle : - Organiser et animer des activités adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins des personnes accueillies. - Favoriser l'expression, la communication, la socialisation et la participation à la vie collective ; - Contribuer au maintien du lien social et à la prévention de l'isolement ; - Participer à la dynamique de groupe - Favoriser l'autodétermination et l'utilisation des ressources de Droit Commun - Proposer des accompagnements visant l'inclusion Participer à la mise en place et au[...]

photo Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du pôle protection des personnes vulnérables, rattaché au responsable du service juridique de l'Udaf de la Sarthe, au sein d'une équipe de 6 juristes et 3 assistantes, les missions qui vous seront confiées : Réaliser les inventaires immobiliers (visites, recueil avis de valeur et titre de propriété) en s'entourant de professionnels qualifiés (notaires, agents immobiliers) Déterminer les actions urgentes à réaliser sur les biens en lien avec le délégué mandataire Mettre en place des actions de conservation, de rénovation et de sécurisation des biens immobiliers en lien avec les prestataires de service, le délégué mandataire et le majeur protégé (contrat d'entretien, de surveillance, mise en hors gel pendant la période hivernale, suivi des clefs, travaux divers ...) ; Assurer la gestion des biens en location en coordonnant les différents intervenants (agences immobilières / notaires, diagnostiqueurs immobiliers, locataires, syndic de copropriété, .), et envisager les orientations avec le délégué mandataire et le majeur protégé ; Prendre lecture des convocations aux AG des copropriétaires et au besoin s'y présenter ; Saisie et actualisation des données dans le[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtillon-sur-Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fondation recherche pour son centre d'accueil de mineurs non accompagnés situé à Châtillon-sur-Cluses (74), un Maitre de maison / Agent d'entretien (H/F) en CDI à temps complet. Vos missions principales sont : - Entretien des parties communes et des locaux, - Gestion de la lingerie, - Gestion des consommables, stocks produit entretien, - Organisation des tâches ménagères, - Suivi de l'entretien et de la bonne tenue des chambres. Vos autres missions sont : - Accueil des nouveaux arrivants, - Accompagnement à l'installation dans le foyer, - Accompagnement des jeunes dans les tâches de la vie quotidienne, - Accompagnement en cuisine et aide aux courses, - Transport des jeunes de façon ponctuelle. Poste à pourvoir dès que possible. A fournir avant toute candidature : attestation d'honorabilité : https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion Au-delà de votre formation, vous avez une expérience significative dans un poste similaire, idéalement acquise en structure rattachée à la protection de l'enfance. Vous faites preuve de polyvalence et disposez d'un sens du contact très développé. Vous êtes titulaire du permis B. Rémunération : Selon la convention[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? Le CMQe 135 BPM est un écosystème unique qui fédère 69 partenaires (établissements de formation, entreprises, associations sportives) pour construire l'avenir des métiers du sport. Notre mission s'articule autour de trois axes : Former, Engager, Agir pour l'inclusion sociale, la santé publique et le bien-être de tous par le sport. Nous pilotons trois projets d'envergure qui totalisent près de 10 millions d'euros de financements et qui transforment concrètement la filière sport : - SPRINT (France 2030 - 5M€) révolutionne la formation dans la filière sport au niveau national avec 13 antennes régionales et vise à former 15 000 apprenants par an. - STARS (Erasmus+ - 4M€) développe l'excellence professionnelle à l'échelle européenne avec 17 partenaires dans 9 pays. - OREI (FSE+ Région - 865K€) renforce l'orientation et l'insertion par le sport en région Hauts-de-France. Votre rôle : Business Partner au cœur de nos projets Nous ne cherchons pas un RAF traditionnel enfermé dans les chiffres. Nous recherchons un business partner financier qui comprend les enjeux pédagogiques, accompagne les équipes projets et met son expertise au service de l'impact social.[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Argoules, 80, Somme, Hauts-de-France

La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recrute pour une Maison d'Enfants à Caractère Social ( MECS ) , un(e) chef(fe) de service. rattaché(e) à la Directrice. 2 unités de vie soit environ 26 enfants. Ses missions principales seront les suivantes : Organiser et garantir la qualité d'accompagnement des jeunes dans le cadre de leur projet personnalisé Organiser, animer et superviser l'activité de 2 équipes éducatives Développer le travail en réseau avec les partenaires extérieurs Entretenir le lien avec les familles Gérer et développer de nouveaux projets éducatifs au sein de l'établissement avec les équipes Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du Projet d'Etablissement Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire Gestion administrative Gestion des ressources humaines Elaboration planning Gestion des horaires, de l'annualisation Vous devez être titulaire du CAFERUIS et avoir une expérience significative dans le champ de la protection de l'enfance et du handicap. Compétences souhaitées : - Capacité d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maitrise des écrits sociaux - Capacité[...]

Ressources supplémentaires